Когда работа изменен. на сайте - 27 марта 2010 г.
Кол-во стр. в архиве -
Разместил файл на ресурсе - Пётр
Размер файла -
zip
Колл. мнений за неделю этого архива:
Возросший интерес в последнее время к качественным, инновационным напольным покрытиям требует профессиональной подготовки кадров. Особо стоит отметить детскую инфраструктуру отдыха, которая не имеет аналогов. Концепция процессного подхода по-прежнему остается нереализованной в полной мере. На перечисленные группы людей предприятие может оказывать какое-то влияние, но не контролировать их и не управлять ими. Так, нередко полноценный механизм рефлексии, эмоционально-волевой сферы и т.п. Рефлексия: Время: 15 минут Упражнение 2. "Фигуры эмоций" Цель : научить определять эмоциональное состояние Ход упражнения: Ребята рисуют пять больших фигур на листе А4. Потом, подписав имена четырех из них (гнев, радость, страх, ярость), раскрашивают цветными карандашами. Музыкальное развитие ребёнка должно осуществляться естественно и непринужденно. Особенно напряженной становится ситуация тогда, когда сплоченность класса направлена против кого-то из своих членов. Бизнес-тренер, журналист, специалист в области интернет-маркетинга и работы с клиентами. Е. Н. Иванова, С. С. Сергеев. Миссия выполнима. Как быть богатым и не стать больным. Связанная диверсификация делится на вертикальную и горизонтальную. Рекомендации по совершенствованию системы управления. Аэлита учебный центр Рако Оквэдг.
|